¿TUS LÍDERES LLEVAN A SU EQUIPO A LOS OBJETIVOS DE LA EMPRESA?

Área de formación: Liderazgo

Número de participantes: Hasta 10 personas en grupos de 5

Objetivo: Desarrollar equipos de trabajo a través de la colaboración, sinergia y creación de planes de acción, utilizando comunicación asertiva y liderazgo.

¿Qué aporta a la empresa? Visión, Estructura, Optimización de recursos, Toma de decisiones, Organización, Planeación y Ejecución.

Habilidades que desarrolla: Escuchar, Debatir, Analizar, Planear, Organizar, Coordinar, Dirigir, Decidir, Expresar y Explicar.

Competencia que se ejercita: Liderazgo y Administración de Equipo